ҐЕНДЕРНО-РОЛЬОВИЙ КОНФЛІКТ ОСОБИСТОСТІ У ПРОЦЕСІ РОЗВИТКУ КАР’ЄРИ

  • О.М. Чуйко
Ключові слова: ґендерно-рольовий конфлікт, ґендерна роль, ґендерна ідентичність, кар’єра

Анотація

У статті здійснено теоретичний аналіз особливостей вияву ґендерно-рольового конфлікту чоловіків і жінок. Ґендерно-рольовий конфлікт розглядається крізь призму норм ґендерної ролі, які домінують у суспільстві. Особливу увагу звернено на конфлікт «сім’я – робота» в чоловіків і жінок. Проаналізовано вплив ґендерно-рольового конфлікту на реалізацію кар’єри особистістю.

Посилання

1. Борейчук Т. Гегемонія чоловіків: від теорії до практики. Ґендерний журнал «Я». Ґендер і чоловіки. 3. 2015(39). С. 2–5. URL: http://krona.org.ua/assets/files/journal/Gendernyi-zhurnal-Ya-39-2015.pdf.
2. Клецина И.С., Иоффе Е.В. Гендерные нормы как социально-психологический феномен. Монография. М.: Изд-во «Проспект», 2017. 171с.
3. Пампуха Л.О. Чинники внутрішньоособистісних рольових конфліктів у жінок керівників. URL: http://appsychology.org.ua/data/jrn/v7/i4/37.pdf.
4. Ткалич М.Г. Ґендерна психологія: навч. посіб. 2-ге вид., випр., доповн. К.: Академвидав, 2016. 256 с.
5. Ткалич М.Г. Ґендерно-орієнтований підхід у психологічному супроводі персоналу організацій. Вісник Харківського національного педагогічного університету імені Г.С. Сковороди. Психологія. 2015. Вип. 51. С. 247-255. URL: http://nbuv.gov.ua/UJRN/VKhnpu_psykhol_2015_51_26.
6. Федоришин Г.М. Психологічні проблеми сімейного виховання: навчальний посібник. Івано-Франківськ: Місто НВ, 2013. 224 с.
7. Ben-Galim, Tompson S. Who`s breadwinning? Working mothers and the new face of family support. Report. Institute Public Policy Research. London: IPPR, 2012.
8. Betz N. E. Women's career development / Eds. Denmark F., Paludi Michele A. Psychology of Women: Handbook of Issues and Theories. Conn.: Westport, Praeger. pp. 717–753.
9. Burke Ronald J. Men, Masculinity, and Health / Eds. Nelson Debra L., Burke Ronald J. Gender, Work Stress, and Health. American Psychological Association. DC: Washington, 2018. pp 35–54. URL: http://hdl.handle.net/123456789/6683.
10. Heikkinen, S., La¨msa¨, A.-M., Hiillos, M. Narratives by women managers about spousal support for their careers. Scandinavian Journal of Management. 2014. № 30. рр. 27–39.
11. Meeussen L, Veldman J and Van Laar C. Combining Gender, Work, and Family Identities: The Cross-Over and Spill-Over of Gender Norms into Young Adults’ Work and Family Aspirations. Front. Psychol. 2016. 7:1781. DOI: 10.3389/fpsyg.2016.01781.
12. Nelson Debra L., Burke Ronald J. Framework for Examining Gender, Work Stress, and Health. In Nelson Debra L., Burke Ronald J. (Eds.) Gender, Work Stress, and Health. American Psychological Association. DC : Washington, 2016. pp. 3–15. URL: http://hdl.handle.net/123456789/6683.
13. Patton, Wendy & McMahon, Mary. Career Development and Systems Theory. Connecting Theory and Practice. 3-rd Edition. Sense publishers. 476 p.
14. Scott J., Clery E. Gender roles. An incomplete revolution? In Park A., Bryson C., Clery E., Curtice J. and Phillips M. (eds.) (2013). British Social Attitudes: the 30th Report, London: NatCen Social Research. P. 115-139. URL: http://www.bsa.natcen.ac.uk/media/38457/bsa30_gender_roles_final.pdf.
15. Steinberg J.R., True M., Russo N.F. Work and family roles : selected issues. In Denmark F., Paludi Michele A. (Ed.) (2008). Psychology of Women: Handbook of Issues and Theories. Westport, Conn. : Praeger. Pp. 652-700.
Опубліковано
2018-12-27
Сторінки
226-231
Розділ
СЕКЦІЯ 3 СОЦІАЛЬНА ПСИХОЛОГІЯ; ПСИХОЛОГІЯ СОЦІАЛЬНОЇ РОБОТИ